うつ病や適応障害などのメンタル不調おける休職者が職場復帰に際し、治療者側と会社・職場側の考え方のズレみたいのものをカウンセリングの現場で感じることが多くなっていました。
というわけでそういった様々な現場の変化を感じるために、職場復帰に関する困難事例を学ぶ会に参加してきました。
参加者のほとんどは会社系の看護師、保健師、人事担当などで心理職は私ひとりだけでした。
最後は事例を各グループで話合って発表という流れですが、私の発表は斬新だったようです。
実は企業の人事部、メンタル不調当事者、治療者それぞれの立場を人生で経験している私はどの立場の視点も持っています。
